Solutions for midsized businesses

Phần mềm nhân sự hiện đại cho doanh nghiệp quy mô vừa của bạn. SUPI hỗ trợ sự phát triển bền vững và trải nghiệm nhân viên, bắt kịp tốc độ của thị trường ngày nay

Bắt đầu miễn phí

Hợp nhất mọi hoạt động nhân sự

Một nguồn dữ liệu duy nhất? Tính lương và đánh giá hiệu suất được tích hợp? Tất cả các chức năng nhân sự giờ đây đều có trong một nền tảng duy nhất — SUPI

Tuyển dụng & hội nhập nhân sự

Bạn cần một phần mềm có thể theo kịp chiến lược nhân tài của mình. Với SUPI, việc tạo ra trải nghiệm tuyệt vời cho ứng viên và nhân viên mới trở nên dễ dàng hơn bao giờ hết

Ra quyết định dựa trên dữ liệu

Đã đến lúc bạn khai thác sức mạnh từ dữ liệu nhân sự. SUPI hỗ trợ bạn đưa ra các quyết định chiến lược, dựa trên dữ liệu, thông qua thư viện báo cáo chuẩn và tùy chỉnh

Tận dụng sức mạnh của một nền tảng nhân sự hoàn chỉnh

Khi mỗi chức năng nhân sự nằm trong một hệ thống riêng biệt, bạn khó có thể xây dựng được quy trình làm việc trơn tru và vẫn còn thời gian để quan tâm đến con người. Nhưng khi bạn tập hợp mọi thứ trong SUPI, bạn sẽ có được trải nghiệm liền mạch, dễ chịu và hiệu quả — giúp bạn làm việc hiệu quả hơn

Vận hành hiệu quả và an toàn từ một cơ sở dữ liệu tập trung
Xây dựng trung tâm quản lý dữ liệu và công việc tính lương một cách trực quan
Tiết kiệm thời gian với hệ thống công nghệ nhân sự được đơn giản hóa
Dễ dàng tạo báo cáo chính xác từ một nguồn dữ liệu nhân sự duy nhất
Và còn nhiều điều tuyệt vời khác nữa!

Phát triển mạnh mẽ hơn với hệ thống theo dõi ứng viên (ATS)

Khi doanh nghiệp của bạn đang trên đà tăng trưởng nhanh, bạn cần một hệ thống theo dõi ứng viên đủ mạnh để bắt kịp tốc độ, cùng các công cụ hội nhập giúp quá trình chuyển tiếp diễn ra liền mạch

Tối ưu hóa từng kết nối với các nhóm ứng viên được tổ chức khoa học
Giao tiếp với ứng viên và phối hợp cùng nhóm tuyển dụng hiệu quả
Dữ liệu từ ATS được chuyển tiếp vào cơ sở dữ liệu nhân viên để hội nhập

Đã đến lúc để nhân sự trở thành chiến lược

SUPI thay thế công việc lặp đi lặp lại bằng tự động hóa và loại bỏ phỏng đoán bằng dữ liệu chính xác, mang đến cho bạn công cụ để cung cấp những thông tin chiến lược có thể hành động được cho ban lãnh đạo. Mọi thứ bạn cần để trở thành một nguồn lực chiến lược cho công ty đều có ở đây:

Công cụ báo cáo tức thời tích hợp với mọi tính năng của SUPI
Tùy chọn tạo báo cáo tùy chỉnh bên cạnh gần 50 mẫu báo cáo sẵn có
Khả năng chia sẻ cùng một báo cáo với nhiều bên, cùng quyền xem được tùy chỉnh

Giữ chân nhân tài bằng trải nghiệm nhân viên xuất sắc

Khi công ty bạn ngày càng phát triển, thương hiệu nhà tuyển dụng của bạn cũng sẽ dần định hình rõ rệt — điều đó có nghĩa là mọi điểm chạm đều quan trọng: với ứng viên, nhân viên mới, nhân viên lâu năm, và thậm chí cả những cựu nhân viên. Hãy thể hiện rằng bạn quan tâm đến trải nghiệm nhân viên ở mọi giai đoạn bằng cách chủ động lắng nghe tiếng nói của họ và phản hồi một cách có trách nhiệm

Sử dụng Employee Satisfaction để theo dõi (và nâng cao) điểm số eNPS®* của bạn
Sử dụng Employee Wellbeing để khai thác các hiểu biết về mức độ gắn kết và cải thiện sự an toàn tâm lý tại nơi làm việc
Sử dụng Performance Management để thúc đẩy các cuộc trò chuyện phát triển và hỗ trợ lộ trình nghề nghiệp trong công ty của bạn